依据《304永利集团官网入口班主任工作条例》相关规定，为进一步加强班主任队伍建设，客观科学的评价班主任过去一学年工作，根据党委学工部部署，学院开展了2017-2018学年度班主任考核工作，现将评优结果予以公示，公示期一周（11.25-12.1），如有疑义请联系学院综合办公室马文强。

一、考核对象和形式

考核对象为2017-2018学年担任班主任期满一学期及以上（含一学期）的班主任（2018届毕业班和2018级新生班班主任未参加考核）。考核形式采取班主任自评、所带班级学生评分、学院考核小组考核等形式进行。考核满分为100分，其中班主任自评占10%，学生评分占60%，考核小组考核占30%。班主任考核结果分为优秀、良好、合格和不合格四个等级。其中85分以上为优秀，70-85分为良好，60-69分为合格，60分以下为不合格。

二、优秀班主任评选条件

1.认真贯彻党的教育方针，热爱班主任工作，工作责任心强、作风正派；

2.认真履行班主任的工作职责，创造性开展班主任工作，学生满意度高，2017-2018学年度班主任工作考核为优秀；

3.工作效果显著，班级班风、学风和寝室室风好；班级在2017—2018学年度被评为学校先进班集体或学风建设先进班集体；

4.校级优秀班主任评选对象为2017—2018学年度在岗且任职时间满2年及以上的班主任。

三、2017-2018学年度院级优秀班主任名单（以年级排列为序）